在《都是你》最具争议的节目中，求职者李晨、创业者李昊阳、何东东的“斗智斗勇、刀光剑影”精彩至极，求职者称之为精彩。要是我能在求职过程中这样对老板就好了。事实上，在这个“只有你”的节目中，最后两位江西人李晨和涂磊完美地诠释了求职者和老板之间的关系。他们的语录已经成为职场经典语录。

《非你莫属chia币价格今日行情（chia币价格今日行情在哪里可以下载）》江西李晨求职语录：在求职的过程中，人与人之间应该是相互平等，相互尊重的，特别是作为一个老板，你只有尊重自己的员工，尊重你的下属，员工才能昂首挺胸作为一个真正的人，求职者和老板是在一个平等，相互需求的关系当中产生良性的沟通，从而实现个人价值和公司价值的最大化，如果老板每天指望员工对你卑躬屈膝，那么这样的老板也做不大，任何人都是“人往高处走，水往低处流，是金子总会发光的”要想实现人生价值，肯定是要向创业的方向走，而不是卑躬戚膝的去迎合老老板，求得一份工作。强大的自己才是解决问题的唯一方法。

听懂掌声，李晨的这段话，诠释了求职过程中求职者和老板之间的关系，相互平等，相互尊重，相互需求，求职者不要卑躬屈膝，去迎合老板，老板不要拿着简历抠字眼，没有了解就不要质疑求职者的能力。这样的求职关系才是最完美的。

《非你莫属》涂磊语录：求职过程中，尊重别人不是对别人好，而是对自己好，你展露了自己本能的脾气，那也没有关系，只要你在求职面试中保持尊重，同样可以赢得未来。君子和而不同，小人同而不和，所以要求同存异。都是你，李晨，江西。求职语录:在求职过程中，人与人之间应该是平等的，应该互相尊重。尤其是作为老板，只有尊重自己的员工，尊重自己的下属，员工才能昂首挺胸。作为一个真实的人，求职者和老板在平等互求的关系中进行良好的沟通，从而实现个人价值和公司价值的最大化。如果老板指望员工天天对你卑躬屈膝，那么这样的老板做不了多少事。大家都是“人往高处走，水往低处流，金子总会发光的。”要实现人生的价值，他必须往创业的方向走，而不是卑躬屈膝的去迎合老老板，去找工作。强大的自己才是解决问题的唯一方法。涂磊语录:在求职过程中，尊重他人不是善待他人，而是善待自己。表现出本能的脾气也没关系。只要在求职面试中保持尊重，也能赢得未来。君子和而不同，小人不和，要求同存异。

在最火爆的一期《非你莫属》节目的最后总结：两位江西人李晨和涂磊用他们质朴的语言，总结了求职面试的真理：展示自己的才华，容忍他人的缺点，每个人的家庭和成长环境不一样，思维方式和格局不一样，对待问题的看法不一样，不管是老板还是求职者，我们只要欣赏对方的优点，挖掘对方特长，去实现求职者人生价值和企业价值最大化。才能做到求同存异。实现职场关系的和睦相处，共同迎接美好的明天。做到一生二，二生三，三生万物。